Metlife es reconocida por Seramount por su cultura organizacional y sus esfuerzos de diversidad e inclusión
MetLife, Inc. (NYES:MET) dio a conocer hoy que ha alcanzado diversos reconocimientos de Seramount por sus prácticas de contratación, programas de desarrollo de talento, cultura laboral y su compromiso con fomentar un entorno más inclusivo.
“En MetLife, estamos comprometidos a impulsar un lugar de trabajo inclusivo donde satisfacemos las necesidades de todos nuestros colaboradores y colegas, reconocemos su valioso aporte y sus perspectivas únicas”, señaló la Dra. Cindy Pace, Directora Global de Diversidad e Inclusión de MetLife. “Es un honor recibir este reconocimiento de Seramount mientras continuamos cultivando una cultura con propósito e inclusiva“, concluyó.
Seramount es una empresa de servicios profesionales e investigación, dedicada a respaldar lugares de trabajo inclusivos de alto rendimiento. Seramount realizó una evaluación minuciosa que considera una variedad de programas centrados en la diversidad, equidad e inclusión (DEI) de MetLife, así como la responsabilidad de liderazgo y prácticas para determinar la penetración de sus políticas en la organización, dentro de los índices calificados. Algunas de las iniciativas más destacadas fueron la de MOMENTUM, que amplía las redes de inclusión de MetLife y se enfoca en temas de gran importancia para los empleados, además de EXCELERATE, el programa de patrocinio de talento impulsado por el CEO de MetLife para fomentar la diversidad en las esferas de liderazgo de la empresa.
Este año, MetLife orgullosamente fue incluida en los siguientes listados e índices de Seramount 2023:
- Índice Global de Inclusión: MetLife obtuvo un lugar en el índice de este año para varios países en donde opera, incluyendo México, Australia, Brasil, Chile, China, Colombia, Francia, India, Irlanda, Italia, Japón, Portugal, Rumania, España, Emiratos Árabes Unidos y el Reino Unido.
- Índice de Inclusión de Estados Unidos: por cuarto año consecutivo, MetLife alcanzó el estatus de Empresa Líder. Para figurar dentro de este índice, MetLife destacó por sus esfuerzos y compromiso con realizar las mejores prácticas de reclutamiento, retención y desarrollo de talento, cultura organizacional e igualdad en demografía, así como transparencia en sus estadísticas.
- Mejores Empresas para Mujeres Ejecutivas: por 16° año consecutivo, MetLife ha logrado el honor de entrar en esta lista, obteniendo un lugar en el Salón de la Fama de Seramount por tener más de 15 apariciones en el listado. MetLife fue evaluada en todos los aspectos de avances para las mujeres, incluida la planificación de sucesiones, roles de pérdidas y ganancias, paridad salarial de género, programas de apoyo y programas de flexibilidad.
Mejores Empresas para Mujeres Multiculturales: por sexta ocasión, MetLife fue reconocida por sus esfuerzos para promover un lugar de trabajo inclusivo. Seramount evaluó el perfil de la fuerza laboral de MetLife, el reclutamiento, la retención y desarrollo de talento, así como la cultura empresarial y la responsabilidad en la selección, para entrar de nuevo en este listado.
