La Organización de los Estados Americanos (OEA) y la Ayuda en Acción firmaron un acuerdo para impulsar oportunidades de empleo juvenil en América Latina, con especial atención a la transición de la educación al trabajo, la formación técnica y profesional, y el uso responsable de la inteligencia artificial como herramienta de aprendizaje e inserción laboral.
El acuerdo, presentado en el marco del Consejo Interamericano de Desarrollo Integral (CIDI), establece una plataforma de cooperación regional que busca reducir brechas educativas, digitales y de acceso al empleo para jóvenes, un grupo que enfrenta desigualdades estructurales en la región. Según datos citados por los organizadores, en América Latina la tasa de desempleo juvenil supera ampliamente la de la población adulta, y más de la mitad de los jóvenes ocupados lo hacen en empleos informales.
Como parte de la alianza, ambas instituciones trabajarán con gobiernos, empresas y organizaciones sociales para desarrollar políticas, programas y proyectos que conecten formación educativa con competencias laborales reales, fortaleciendo tanto habilidades técnicas como habilidades blandas necesarias en un mercado laboral cada vez más competitivo.
Un componente innovador de la colaboración es el diseño de un concurso regional sobre inteligencia artificial generativa aplicada a educación, que busca visibilizar prácticas que mejoren el aprendizaje y las competencias requeridas para acceder a empleos de calidad, con especial atención a métodos que no amplíen brechas sociales sino que promuevan equidad e inclusión tecnológica.
Representantes de la OEA destacaron que este acuerdo fortalece el compromiso institucional con la juventud de la región y con la construcción de puentes entre educación, empleo y desarrollo sostenible, mientras que dirigentes de Ayuda en Acción subrayaron la necesidad de oportunidades reales y accesibles que permitan a los jóvenes avanzar en su desarrollo profesional y contribuir al crecimiento económico de sus países.
